커리어 경력설계 & 전직지원 과정

미래학 기반 진로지도, 이력서·면접 코칭, 베이비부머 퇴직설계를 다루는 커리어 전 주기 과정입니다. 청년부터 퇴직 예정자까지 대상별로 구성합니다.

Instructor: 정동엽 (AI미래직업연구소 소장)

Term: 상시

Location: 기업·기관·대학 출강 / 1:1 개인 코칭

Time: 대상별 2~16시간 (협의)

과정 소개

직업학 연구의 깊이 + IT 20년 현장 경험 + 미래학 전문성을 결합해, 청년부터 베이비부머 퇴직자까지 전 연령층의 커리어를 전략적으로 설계합니다.

단순한 취업 스킬 교육이 아니라, 미래 직업세계의 변화를 먼저 읽고 그 위에서 개인의 강점을 배치하는 방식으로 진행합니다.

대상별 구성

대상 중점 내용 권장 시간
대학생·청년 진로 탐색, 직무 이해, 이력서·면접 실전 8~16시간
재직자 경력 재설계, 이직 전략, 직무 전환 4~8시간
베이비부머 퇴직(예정)자 하프타임 인생전환 설계, 전직지원 8~16시간
1:1 개인 코칭 개인 상황 맞춤 (진단 포함) 회차 협의

활용 도구

  • 직업심리검사 — 워크넷 직업심리전문가 자격 기반 해석
  • 프레디저(Prediger) — 전문강사 자격 보유
  • NLP — 직무스트레스 관리 및 자기이해
  • 하프타임 — 인생전환 설계 프로그램 (강사 자격 보유)

기대 효과

참가자

  • 미래 직업 트렌드 이해를 통한 진로 자신감 향상
  • 직무·기업 맞춤형 취업·전직 전략 수립
  • 직업심리 진단 기반 자기이해 및 강점 발견
  • 이력서·면접 등 채용 전 과정 실전 대응력 강화

도입 기관·대학

  • 미래학 연구 기반 취업지원 서비스 고도화
  • 재학생·구직자의 취업률 및 만족도 향상
  • 담당자·컨설턴트 전문 역량 동반 성장

출강 문의

📞 010-7315-4585 · ✉️ radical8566@gmail.com

Schedule

Week Date Topic Materials
1 1단계 미래 직업세계 이해

4차 산업혁명과 AI가 바꾸는 일과 직업의 변화를 분석하고, 미래예측기법으로 산업·직무의 방향을 읽습니다.

2 2단계 직업심리 진단과 자기이해

프레디저·직업심리검사를 활용한 자기분석으로 강점과 적성을 확인하고, 진단 결과를 커리어 언어로 해석합니다.

3 3단계 전략적 진로 방향 설정

미래학 기반 시나리오 기법으로 3~5년 커리어 로드맵을 설계하고, 목표 직무·기업군을 좁힙니다.

4 4단계 이력서·자기소개서 작성

경험을 체계적으로 정리하고 기업별 맞춤형으로 재구성합니다. 1:1 첨삭 피드백을 제공합니다.

5 5단계 모의면접 & 실전 피드백

직무별 예상 질문 대응 훈련, 모의면접 진행 후 1:1 피드백으로 실전 대응력을 높입니다.

6 6단계 퇴직 후 인생 재설계 (하프타임)

사무직 베이비부머 대상 퇴직 후 인생 전환 설계. 재취업·창업·사회공헌 경로를 함께 검토합니다.